AHMET FERDA ÇAKMAK

İSTANBUL TEKNİK ÜNİVERSİTESİ

SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ / İŞLETME (DR)

İSTANBUL TEKNİK ÜNİVERSİTESİ

SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ / İŞLETME (YL) (TEZLİ)

İSTANBUL TEKNİK ÜNİVERSİTESİ

İŞLETME FAKÜLTESİ / İŞLETME MÜHENDİSLİĞİ BÖLÜMÜ

Hileli finansal raporlamanın ortaya çıkarılmasında ihbar davranışının planlanmış davranış teorisi ile açıklanması

MUSTAFA GÜÇLÜ KAYHAN
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Etik iklimin, yenilikçi iş davranışı, işten ayrılma niyeti ve iş performansı ile ilişkisinde iş yükü ve özdeşleşmenin rolü

TUFAN YAMAN
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Liderlik tarzları ve örgütsel kültürün örgütsel bağlılık üzerindeki etkisi: İletişim sektöründe bir uygulama

HATİCE UZUN
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Yiyecek içecek çalışanlarında dönüşümcü liderlik ve yenilikçi iş davranışı ilişkisinde psikolojik güçlendirmenin aracı etkisi

FİLİZ ARSLAN
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Kişi-çevre uyumu ve iş tutumları arasındaki ilişkinin öz belirleme teorisi ile açıklanması

MEHPARE TATLI
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Planlı davranış teorisi çerçevesinde girişimcilik niyetini etkileyen faktörlerin belirlenmesi

ÖZLEM BAHADIR
Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Proaktif kişilik ile proaktif çalışma davranışı ilişkisi üzerinde işe gönülden adanma ve psikolojik güçlendirmenin etkisi

İLKNUR UNCUOĞLU YOLCU
Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Örgütlerde kaynak bilgisi ve örgütsel bolluğun girişimsel oryantasyon üzerindeki etkisi

NURDAN GÜRKAN
Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Algılanan örgütsel destek, yönetimin açıklığı ve iş tatmininin örgütsel sessizlik üzerindeki etkisi

HALİME GÖKTAŞ KULUALP
Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Asayiş hizmetlerinde görev yapan polis memurlarının risk alma davranışlarının incelenmesi

HANİFİ SEVER
Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Çalışan annelerde başa çıkma stratejilerinin iş-aile çatışması üzerindeki etkileri: Zonguldak örneği

BANU AÇIKGÖZ
Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Akademik personel açısından psikolojik sözleşme ihlali ile işten ayrılma niyeti arasındaki ilişkilerin analizi

OZAN BÜYÜKYILMAZ
Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Yöneticilerin etik liderlik ve örgütsel adalet davranışlarının çalışanların örgütsel bağlılık düzeylerine etkisi

ZABİT MÜRŞİL
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Uzaktan Çalışmada Verimlilik: Zonguldak Devlet Okullarında Bir Araştırma

ÜLKÜ MÜKELLEF
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Araştırma görevlilerinin presenteizm tutumları ve örgütsel destek algıları arasındaki ilişki

ELİF PINAR UÇAR
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Aile destekli örgüt algısı, iş doyumu ve işten ayrılma niyetinin örgütsel bağlılık üzerine etkisi

BURCU OTABAŞ
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Perakende satış birimlerinde kasa görevlisi seçim kriterleri: Zonguldak ilinde AVM mağazaları üzerine bir uygulama

ESRA SEVİL
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Veri ambarı projelerinde ETL yazılım aracının seçimini etkileyen faktörler: Bilişim sektörü üzerine bir uygulama

HAZAL ÇELEBİ
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Tek gelirli ve çift gelirli ailelerde yaşanan iş aile çatışmasının iş stresi ve işten ayrılma niyetiyle olan ilişkisi: Zonguldak ilindeki dershaneler örneği

YELİZ UZUN
Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Kısmi zamanlı çalışanlarda örgütsel bağlılık: Alışveriş merkezi örneği

SARE PAMUK
Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Etik davranma niyetinin Planlı Davranış Teorisi çerçevesinde değerlendirilmesi: Gıda mühendisleri örneği

İREM UZUNSOY
Bülent Ecevit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Örgütlerde duygusal zekanın dönüşümsel liderlik üzerindeki etkisi

SİNEM SÖNMEZ
Zonguldak Karaelmas Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Tersane çalışanlarının mesleki tükenmişlik seviyelerinin iş tatmini üzerindeki etkisi: Kdz.Ereğli Bölgesi örneği

SİBEL CÖBEK
Zonguldak Karaelmas Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

Emniyet çalışanlarında örgütsel stresin iş doyumu üzerine etkisinin incelenmesi: Zonguldak İl Emniyet Müdürlüğü'nde bir uygulama

ERSİN DİNÇER ERDEM
Zonguldak Karaelmas Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı

A Survey of Risk-Taking Behavior of the Police Officers

International Journal of Scientific Research in Multidisciplinary Studies

Tarih: 10/2020 Sayı: 10 Cilt: 6 Sayfa: 48-60 ÇAKMAK AHMET FERDA,SEVER HANİFİ

Endeks:IARC, Academic Research Index, Index Copernicus, GetCited, BASE,Research Gate ISSN:2454-6143

Website

Hileli Finansal Raporlama Faaliyetinin Ortaya Çıkarılmasında İhbar Niyetinin Planlanmış Davranış Teorisi ile İrdelenmesi

ODÜ Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi (ODÜSOBİAD)

Tarih: 1/2020 Sayı: 3 Cilt: 10 Sayfa: 762-775 KAYHAN Güçlü, ÇAKMAK AHMET FERDA

ISSN:1309-9302 doi:10.48146/odusobiad.759637

Website

PROAKTİF KİŞİLİK İLE PROAKTİF ÇALIŞMA DAVRANIŞIARASINDAKİ İLİŞKİDE İŞE GÖNÜLDEN ADANMANIN ARACIETKİSİ

Business and Management Studies: An International Journal

Tarih: 12/2017 UNCUOĞLU YOLCU İLKNUR,ÇAKMAK AHMET FERDA

Endeks:Econlit ISSN:2148-2586

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ’NİN ZONGULDAK İLİNE EKONOMİK ETKİSİ

Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi

Tarih: 12/2017 Cilt: 13 Sayfa: 1011-1026 KÖSE YASEMİN,YILDIRIM ERTUĞRUL,ÇAKMAK AHMET FERDA,PEKKAYA MEHMET,ŞARKGÜNEŞİ AYKUT,SARAÇ ŞENAY,ERTAN SELİM,URSAVAŞ NESLİHAN,URSAVAŞ UĞUR,ERME TAHSİN

Endeks:EBSCO ISSN:2147-9208 doi:http://dx.doi.org/10.17130/ijmeb.2017ICMEB1735609

Website

PROAKTİF KİŞİLİK İLE PROAKTİF ÇALIŞMA DAVRANIŞI İLİŞKİSİ ÜZERİNDE PSİKOLOJİK GÜÇLENDİRMENİN ETKİSİ

Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi

Tarih: 6/2017 UNCUOĞLU YOLCU İLKNUR,ÇAKMAK AHMET FERDA

Endeks:INDEX COPERNICUS ISSN:2147-9208

Website

Örgütlerde Kaynak Bilgisinin Girişimsel Oryantasyon Üzerindeki Etkisi

İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi

Sayı: 8 Cilt: 5 Sayfa: 2842-2866 GÜRKAN NURDAN,ÇAKMAK AHMET FERDA

Endeks:Tubitak-Ulakbim, Ulakbim DergiPark, Index Islamicus, EBSCO HOST, Modern Language Association (MLA), IPSA, ULRICH’S (Proquest), Doaj, J-Gate, DRJI, Academic Journal Database, Asos, Citefactor, SJournals, Academic Journals Datebase, Türk Eğitim Indeksi (TEI), Arastirmax, Akademik Dizin, ISAM ISSN:2147-1185

Website

ÖRGÜTSEL SESSİZLİK TÜRLERİNİ ETKİLEYEN FAKTÖRLERİN YAPISAL EŞİTLİK MODELİ İLE BELİRLENMESİ

Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi

Sayı: 1 Cilt: 12 Sayfa: 123-146 GÖKTAŞ KULUALP HALİME,ÇAKMAK AHMET FERDA

Endeks:Ebscohost, Index Copernicus,Contemporary Science Association Databases, Cabell’s Directories ISSN:1306-2174

Gemiadamlarının İş Aile ve Aile İş Çatışmasına İlişkin Bir Saha Çalışması

Dokuz Eylül Üniversitesi Denizcilik Fakültesi Dergisi

Sayı: 2 Cilt: 8 Sayfa: 217-241 Taşdelen Umut,AKSOY RAMAZAN,ÇAKMAK AHMET FERDA

Endeks:DOAJ, CiteFactor ISSN:1309-4246 doi:10.18613/deudfd.266157

Website

The Impact of Organizational Slack In Organizations on Entrepreneurial Orientatıon

Business and Management Studies: An International Journal

Sayı: 3 Cilt: 4 Sayfa: 341-365 GÜRKAN NURDAN,ÇAKMAK AHMET FERDA

Endeks:Ulakbim, Crossref, Arastirmax, Sobiad, DRJI, Scilit ISSN:2148-2586 doi:http://dx.doi.org/10.15295/bmij.v4i3

Website

Girişimsel Oryantasyon Kavramını Açıklayan Teoriler

Sosyal Bilimler Metinleri

Sayı: 2 Cilt: 9 Sayfa: 107-122 GÜRKAN NURDAN,ÇAKMAK AHMET FERDA

Endeks:ASOS, ZDB, PROQUEST, Index Copernicus ISSN:13084453

Website

Endüstriyel Kaza ve Olaylardan Örgütsel Öğrenme Olanakları Yaratılması Prisma Yaklaşımı

Sosyal Bilimler Metinleri

Sayı: 2 Cilt: 9 Sayfa: 17-36 BAŞARAN İBRAHİM MÜJDAT,ÇAKMAK AHMET FERDA,YILMAZ SİNAN

Endeks:ASOS, ZDB, PROQUEST, Index Copernicus ISSN:13084453

Website

A study on economic literacy levels of primary prospective teachers

THE INTERNATIONAL JOURNAL OF EARLY CHILDHOOD LEARNING

Tarih: 6/2015 Sayı: 2 Cilt: 22 Sayfa: 1-12 ÇAKMAK AHMET FERDA,BENK SERKAN,BUDAK TAMER,Yücedoğru Recep

Endeks:Scopus ISSN:2327-7939

Website

İlişkisel ve İşlemsel Psikolojik Sözleşmede Algılanan İhlalin İşten Ayrılma Niyeti ve Algılanan Örgütsel Destek Üzerindeki Etkisi

Ege Akademik Bakış

Sayı: 4 Cilt: 14 Sayfa: 583-596 BÜYÜKYILMAZ OZAN,ÇAKMAK AHMET FERDA

Endeks:Econlit ISSN:1303-099X

Website

Analyzing the Effects of Emotional Regulation on the Stress Perceived By Nurses

European Journal of Social Sciences

Tarih: 8/2013 Sayı: 3 Cilt: 39 Sayfa: 357-371 Korkmaz Oya, Çakmak Ahmet Ferda

Endeks:Scopus, EBSCO, SSRN, DOAJ, Ulrich, Cabell's ISSN:1450-2267

Direct and Indirect Effects of Psychological Contract Breach on Academicians Turnover Intention in Turkey

Journal of Business, Economics & Finance

Sayı: 4 Cilt: 2 Sayfa: 50-66 BÜYÜKYILMAZ OZAN,ÇAKMAK AHMET FERDA Atıf Sayısı: 2

Endeks:Econlit ISSN:2146-7943

Website

Tax Professionals Perceptions of Tax Fairness Survey Evidence in Turkey

International Journal of Business and Social Science

Sayı: 2 Cilt: 3 Sayfa: 112-117 Benk Serkan, Budak Tamer, Çakmak Ahmet Ferda

Endeks:Cabell Ulrichsweb DOAJ EBSCOhost JournalSeek IndexCopernicus ProQuest Gale

An Investigation of Tax Compliance Intention A Theory of Planned Behavior Approach

European Journal of Economics, Finance and Administrative Sciences

Tarih: 1/2011 Sayı: 28 Cilt: 28 Sayfa: 180-188 Benk Serkan, Çakmak Ahmet Ferda, Budak Tamer

Endeks:Scopus

Techniques of Training Needs Analysis in Organizations

The International Journal of Learning

Sayı: 1 Cilt: 18 Sayfa: 605-614 Ofluoğlu Gökhan, Çakmak Ahmet Ferda

Endeks:Scopus Cabell's Ulrich's

The Acceptance of Tax Office Automation System VEDOP By Employees Factorial Validation of Turkish Adapted Technology Acceptance Model TAM

International Journal of Economics and Finance

Sayı: 6 Cilt: 3 Sayfa: 107-116 Çakmak Ahmet Ferda, Benk Serkan, Budak Tamer

Endeks:ABDC Cabell's DOAJ EBSCOhost EconLit ERA Gale JEL Lockss J-Gate ProQuest Ulrich's UDL

Cognitive emotion regulation questionnaire Development of Turkish version of 18 item short form

African Journal of Business Management

Sayı: 10 Cilt: 4 Sayfa: 2097-2102 Çakmak Ahmet Ferda, Çevik İsmail Emrah

Endeks:SSCI

KİŞİ-ÇEVRE UYUMUNUN FARKLI KAVRAMSAL YAKLAŞIMLAR AÇISINDAN ÇOK DÜZEYLİ ÖLÇÜMÜ HEMŞİRELERİN UYUM ALGILARI İLE ÇALIŞMA TUTUM VE DAVRANIŞLARI ARASINDAKİ İLİŞKİLERİN İNCELENMESİ

Business Management Studies: An International Journal

Tarih: 12/2019 Sayı: 5 Cilt: 7 Sayfa: 2464-2488 TATLI MEHPARE,ÇAKMAK AHMET FERDA

Endeks:TR DİZİN ISSN:2148-2586 doi:10.15295/bmij.v7i5.1290

Website

Veri Ambarı Projelerinde ETL Performansını Etkileyen Faktörlerin Belirlenmesi

Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu Dergisi

Tarih: 11/2019 Sayı: 2 Cilt: 22 Sayfa: 965-990 Çelebi Hazal,ÇAKMAK AHMET FERDA

Endeks:TR DİZİN ISSN:2564-7458 doi:10.29249/selcuksbmyd.580424

Website

Planlı Davranış Teorisi Çerçevesinde Girişimcilik Niyetini Etkileyen Faktörler

Business and Management Studies: An International Journal

Sayı: 6 Cilt: 1 Sayfa: 166-192 BAHADIR ÖZLEM,ÇAKMAK AHMET FERDA

Endeks:TR DİZİN ISSN:2148-2586

Website

Sağlık Çalışanlarının Güvenlik İklimi Algıları ve Güvenlik Tedbirlerine Uyma Davranışlarının İncelenmesi, Karaelmas İş Sağlığı ve Güvenliği Dergisi, Cilt 1, Sayı 1, Aralık 2017.

Karaelmas İş Sağlığı ve Güvenliği Dergisi

Tarih: 12/2017 Sayı: 1 Cilt: 1 ÇAKMAK AHMET FERDA,TATLI MEHPARE

Endeks:TÜBİTAK, ULAKBİM ISSN:2636-7602

Psikolojik Sözleşme İhlal Algısının Devlet ve Vakıf Üniversitelerinde Görev Yapan Akademisyenler Kapsamında Karşılaştırmalı Analizi

Karabük Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi

Tarih: 3/2015 Sayı: 1 Cilt: 5 Sayfa: 48-71 BÜYÜKYILMAZ OZAN,ÇAKMAK AHMET FERDA

Endeks:DergiPark Ulakbim ISSN:2147-7841

Website

İş Aile Çatışmasının İş Sağlığı Açısından Sonuçları

TSE Standart Ekonomik ve Teknik Dergi

Tarih: 2/2013 Sayı: 609 Cilt: 52 Sayfa: 63-67 ÇAKMAK AHMET FERDA

İnsan Kaynakları Yöneticisinin Karşı Karşıya Olduğu Yeni Psikososyal Riskler Psikolojik Sözleşmenin İhlali Yaşlanan İşgücü İş Özel Yaşam Dengesizliği ve Mobbing Psikolojik Taciz

Kamu-İş

Sayı: 3 Cilt: 12 Sayfa: 53-78 Çakmak Ahmet Ferda, Ofluoğlu Gökhan, Büyükyılmaz Ozan

Kamu yönetiminde halkla ilişkilerin yeri ve önemi

Kamu-İş

Tarih: 1/2011 Sayı: 4 Cilt: 11 Sayfa: 219-270 ÇAKMAK AHMET FERDA, KİLCİ SACİDE

ISSN:1303-4995

Örgütsel Bağlılığın Duygusal Bileşenleri Türk Kamu Kuruluşunda Kapsamlı bir Yapısal Denklem Modeli

İtüdergisi /d Mühendislik

Sayı: 4 Cilt: 8 Sayfa: 187-198 Biçer İsmail Hakkı, Erçek Mehmet, Küskü Fatma, Çakmak Ahmet Ferda

Performans Değerleme Sisteminden Duyulan Memnuniyeti Etkileyen Unsurlar

İTÜDERGİSİ/b

Sayı: 1 Cilt: 3 Sayfa: 3-14 Çakmak Ahmet Ferda, Biçer İsmail Hakkı

Crisis Management in Turkish Automotive Industry

Endüstri Mühendisliği

Sayı: 3 Cilt: 14 Sayfa: 15-29 Süder Aslı, Çakmak Ahmet Ferda

İş görüşmelerinin değerlendirilmesi Aday memnuniyeti ölçeği

Yönetim Araştırmaları Dergisi

Sayı: 1 Cilt: 8 Sayfa: 29-56 ÇAKMAK AHMET FERDA

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ

İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ

İŞLETME BÖLÜMÜ / YÖNETİM VE ORGANİZASYON ANABİLİM DALI

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ

İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ

İŞLETME BÖLÜMÜ / YÖNETİM VE ORGANİZASYON ANABİLİM DALI

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ

İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ

İŞLETME BÖLÜMÜ / YÖNETİM VE ORGANİZASYON ANABİLİM DALI

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ

İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ

İŞLETME BÖLÜMÜ / YÖNETİM VE ORGANİZASYON ANABİLİM DALI

İSTANBUL TEKNİK ÜNİVERSİTESİ

İŞLETME FAKÜLTESİ

İŞLETME MÜHENDİSLİĞİ BÖLÜMÜ / YÖNETİM VE ORGANİZASYON ANABİLİM DALI

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ

İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ

İŞLETME BÖLÜMÜ / YÖNETİM VE ORGANİZASYON ANABİLİM DALI

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ

Örgütlerde Davranış Uygulamaları

ÖRGÜTLERDE DAVRANIŞ UYGULAMALARI

Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi

STRATEJİK İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ

Bilgi Yönetimi

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ MEVZUATI 2

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ MEVZUATI 1

İnsan Kaynakları Yönetimi

İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ

Örgütsel Davranış

ÖRGÜTSEL DAVRANIŞ

Temel Pazarlama

Seminer

Sağlık Kurumlarında İnsan Kaynakları Yönetimi

Satışçıların Örgütlemesi ve Motivasyonu

Satış Yönetimi

Müşteri İlişkileri Yönetimi

İşletme Yönetimi

İşletme Bilimine Giriş

İşletme Bilimi II

İşletme Bilimi I

İşletme Bilimi

İş Sağlığı ve İş Güvenliği

Yönetim Ekonomisi

Veri Tabanı Yönetim Sistemleri

VERİ TABANI YÖNETİM SİSTEMLERİ

Uluslararası İşletmecilik

Turizm İşletmeciliği

Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeler

Kamu İdarelerinde Stratejik Planlama ve Yönetim

Araştırma Yöntem ve Teknikleri

Girişimcilik ve Küçük İşletme Yönetimi

Girişimcilik

Uzaktan Çalışmada Yönetsel Konular

(Bilimsel Kitap)

Bölüm Adı: Uzaktan Çalışmada İş Sağlığı ve Güvenliği Editör: Çakmak Ahmet Ferda, Büyükyılmaz Ozan Basım Sayısı::(1) Sayfa::341 365 Yayınevi:: Gazi Kitabevi ISBN: 978-625-8443-72-1 Tarih: 2021

Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesinin Zonguldak Ekonomisine Etkisi

(Bilimsel Kitap)

Basım Sayısı::(1) Yayınevi:: Bülent Ecevit Üniversitesi Yayınları ISBN: 978-605-9678-21-6 Tarih: 2019

İşletme Bilimine Giriş

(Bilimsel Kitap)

Bölüm Adı: İşletmelerin Sınıflandırılması Editör: Esen Şaban, Aytekin Alper Basım Sayısı::(1) Sayfa::45 72 Yayınevi:: Beta Basım Yayım Dağıtım A.Ş. ISBN: 978-605-242-435-3 Tarih: 2019

İşletme Bilimine Giriş

(Bilimsel Kitap)

Bölüm Adı: İşletmelerin Sınıflandırılması Editör: Esen Şaban, Aytekin Alper Basım Sayısı::(1) Sayfa::45 72 Yayınevi:: Beta ISBN: 978-605-242-230-4 Tarih: 2018

Yücel Candemir e Armağan

(Bilimsel Kitap)

Bölüm Adı: Örgütsel Vatandaşlık Davranışı Editör: Tokdemir, E.; Günçavdı, Ö.; Küçükçifçi, S. Yayınevi:: İTÜ İşletme Fakültesi ISBN: 975-561-286-6 Tarih: 2006

Proaktif kişilik ile proaktif çalışma davranışı ilişkisi üzerinde işe gönülden adanma ve psikolojik güçlendirmenin etkisi

Yükseköğretim Kurumları tarafından destekli bilimsel araştırma projesi 14 (Tamamlandı) 08.11.2016 - 27.12.2017

Psikolojik Sözleşme İhlal Algısının Çalışan Tutum ve Davranışlarına Etkileri Akademik Personel Üzerinde Bir Uygulama

Yükseköğretim Kurumları tarafından destekli bilimsel araştırma projesi 14 (Tamamlandı) 07.07.2010 - 07.07.2012

A Study for Elementary Education Prospective Teachers Economic Literacy Levels

BAP 6 (Tamamlandı)

Bilişsel Duygusal Düzenleme Anketi 18 İfadelik Türkçe Versiyonun Geliştirilmesi

BAP 6 (Tamamlandı)

Psikolojik Sözleşme İhlali Algısının Çalışan Tutum ve Davranışlarına Etkileri Akademik Personel Üzerinde Bir Uygulama

BAP 6 (Tamamlandı)

Learned Helplessness in Organizations and the Effects of Fear of Success over Competitiveness

BAP 6 (Tamamlandı)